A Prefeitura de Chapadão do Sul, no Mato Grosso do Sul, está com as inscrições abertas para um processo seletivo que visa formar cadastro reserva para diversos cargos. Os interessados têm até as últimas horas do dia 21 de janeiro de 2025 para se candidatar a uma das vagas disponíveis, que oferecem remunerações de até R$ 5.462,84. Esta seleção abrange oportunidades para profissionais com diferentes níveis de escolaridade, desde alfabetizados até candidatos com formação superior.
A seleção, que passou por uma retificação, apresenta modificações importantes em alguns aspectos do edital original, incluindo atualizações na carga horária e remuneração para determinados cargos. A variedade de funções oferecidas abrange tanto a zona urbana quanto a rural do município, proporcionando oportunidades para diversos perfis profissionais.
Cargos disponíveis e requisitos
Zona Urbana
Na área urbana de Chapadão do Sul, o processo seletivo contempla uma diversidade de cargos, atendendo às necessidades de diferentes setores da administração municipal. Entre as oportunidades, destacam-se:
- Agente de Serviços Especializados II – Motorista Escolar
- Requisito: Ensino Fundamental completo e CNH categoria D
- Atribuições: Conduzir veículos escolares, zelando pela segurança dos estudantes
- Assistente de Atividades Educacionais II (Inspetor de Alunos)
- Requisito: Ensino Médio completo
- Atribuições: Supervisionar e orientar alunos nas dependências escolares
- Assistente de Atividades Educacionais III (Secretária(o) Escolar)
- Requisito: Ensino Médio completo
- Atribuições: Realizar atividades administrativas e de secretariado nas unidades escolares
- Assistente de Atividades Educacionais III (Monitor de Educação Especial)
- Requisito: Ensino Médio completo
- Atribuições: Acompanhar e auxiliar alunos com necessidades especiais
- Assistente de Atividades Educacionais III (Monitor de Educação Infantil)
- Requisito: Ensino Médio completo
- Atribuições: Auxiliar no cuidado e educação de crianças na educação infantil
- Assistente de Serviços Educacionais II (Agente de Merenda)
- Requisito: Ensino Fundamental completo
- Atribuições: Preparar e servir a merenda escolar, zelando pela higiene e qualidade
- Auxiliar de Serviços Operacionais I (Limpeza)
- Requisito: Alfabetizado
- Atribuições: Realizar serviços de limpeza e conservação nas unidades escolares
- Gestor de Ações Institucionais (Assistente Social)
- Requisito: Ensino Superior em Serviço Social e registro no conselho de classe
- Atribuições: Desenvolver ações sociais no âmbito educacional
- Gestor de Atividades Educacionais (Nutricionista)
- Requisito: Ensino Superior em Nutrição e registro no conselho de classe
- Atribuições: Planejar e supervisionar a alimentação escolar
- Gestor de Atividades Educacionais (Psicólogo)
- Requisito: Ensino Superior em Psicologia e registro no conselho de classe
- Atribuições: Oferecer suporte psicológico à comunidade escolar
Zona Rural
Para atender às necessidades específicas da zona rural, o processo seletivo também oferece oportunidades, incluindo:
- Assistente de Atividades Educacionais II (Inspetor de Alunos)
- Assistente de Atividades Educacionais III (Monitor de Educação Especial)
- Assistente de Atividades Educacionais III (Monitor de Educação Infantil)
- Assistente de Serviços Educacionais II (Agente de Merenda)
- Auxiliar de Serviços Operacionais I (Limpeza)
Estes cargos na zona rural seguem os mesmos requisitos e atribuições de seus equivalentes na zona urbana, adaptados às particularidades do ambiente escolar rural.
Remuneração e carga horária
Os profissionais selecionados terão cargas horárias de trabalho variando entre 30 e 40 horas semanais, dependendo do cargo. A remuneração mensal varia de R$ 1.953,41 a R$ 5.462,84, de acordo com a função e a qualificação exigida.
É importante ressaltar que houve uma atualização na carga horária e remuneração para alguns cargos específicos, conforme mencionado na retificação do edital. Estas mudanças afetam principalmente os seguintes cargos:
- Assistente de Atividades Educacionais III – Assistente de Apoio Educacional I – Monitor de Educação Especial (Zona Urbana e Rural)
- Assistente de Atividades Educacionais III – Monitor de Educação Infantil (Zona Urbana e Rural)
Candidatos interessados devem verificar cuidadosamente as informações atualizadas no edital retificado para garantir que estão cientes das condições mais recentes para cada cargo.
Processo de inscrição
O período de inscrições para este processo seletivo está chegando ao fim, com prazo final estabelecido para 21 de janeiro de 2025. Os interessados devem ficar atentos, pois restam apenas as últimas horas para garantir sua participação nesta oportunidade.
As inscrições são realizadas exclusivamente pela internet, através do site oficial da Império Concursos, empresa responsável pela organização do certame. O processo de inscrição é simples e direto, permitindo que os candidatos preencham seus dados e escolham o cargo desejado de forma rápida e eficiente.
Uma das características deste processo seletivo é a ausência de taxa de inscrição, conforme informado no documento de retificação. Esta medida visa ampliar o acesso e a participação de um maior número de candidatos.
Etapas de avaliação
O processo seletivo da Prefeitura de Chapadão do Sul adota diferentes métodos de avaliação, dependendo do cargo pretendido:
Prova de títulos
Para a maioria dos cargos, a classificação dos candidatos será realizada mediante prova de títulos. Esta etapa visa valorizar a formação acadêmica e a experiência profissional dos candidatos. Os títulos considerados podem incluir:
- Diplomas de graduação, pós-graduação, mestrado e doutorado
- Certificados de cursos de aperfeiçoamento e capacitação
- Comprovantes de experiência profissional na área
Os candidatos devem estar preparados para apresentar documentação comprobatória de seus títulos, conforme as especificações detalhadas no edital.
Prova prática
Exclusivamente para o cargo de Agente de Serviços Especializados II – Motorista Escolar, além da prova de títulos, haverá uma prova prática. Esta etapa adicional visa avaliar as habilidades específicas necessárias para o desempenho da função, como:
- Condução de veículo escolar
- Conhecimento das leis de trânsito
- Habilidades de direção defensiva
- Capacidade de lidar com situações típicas do transporte escolar
Os candidatos a este cargo devem se preparar adequadamente para demonstrar suas competências práticas durante esta fase do processo seletivo.
Validade do processo seletivo
O prazo de validade deste processo seletivo está definido para o ano escolar de 2025. Isso significa que os candidatos aprovados e classificados poderão ser convocados para assumir as funções ao longo deste período, de acordo com as necessidades da Prefeitura de Chapadão do Sul.
