Processos seletivos em Lajedinho (BA) e Bonito de Santa Fé (PB): inscrições encerram neste domingo com salários de até R$ 3.242,00

Candidatos de todos os níveis de escolaridade têm até as 23h59 deste domingo, 12 de julho de 2026, para garantir participação em dois processos seletivos municipais no Nordeste. As prefeituras de Lajedinho, na Bahia, e Bonito de Santa Fé, na Paraíba, somam 31 vagas imediatas mais cadastro de reserva, com remunerações que chegam a R$ 3.242,00 para cargos de nível superior.

As oportunidades contemplam áreas estratégicas da saúde pública, incluindo Estratégia Saúde da Família, Programa Melhor em Casa, equipes multiprofissionais e Centro de Especialidades Odontológicas. Profissionais de nível fundamental, médio, técnico e superior encontram chances de ingresso no serviço público municipal.

Confira abaixo os cargos disponíveis em cada seleção, valores das taxas de inscrição, etapas de avaliação e como realizar o cadastro antes do encerramento do prazo.

Seleção da Prefeitura de Lajedinho oferece vagas na área da saúde

O processo seletivo da Prefeitura de Lajedinho, município baiano, destina vagas exclusivamente para profissionais da saúde de nível médio. A seleção busca preencher posições essenciais para a cobertura de atenção primária no território municipal.

Os cargos disponíveis são Agente Comunitário de Saúde, com atuação distribuída entre as Microáreas 01 a 10, e Agente de Combate às Endemias. Ambas as funções exigem ensino médio completo como requisito mínimo de escolaridade.

A remuneração oferecida é de R$ 1.621,00 mensais para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. O valor corresponde ao piso nacional estabelecido para essas categorias profissionais.

Etapas de avaliação e cronograma em Lajedinho (BA)

A seleção no município baiano adota metodologia composta por múltiplas fases eliminatórias e classificatórias. A primeira etapa consiste em prova objetiva, agendada para 13 de setembro de 2026, que avaliará conhecimentos gerais e específicos conforme conteúdo programático definido no edital.

Candidatos aprovados na prova objetiva seguem para a prova de títulos, fase de caráter classificatório que pontua formação acadêmica complementar e experiência profissional na área. O edital especifica os documentos aceitos e a pontuação atribuída a cada item.

O processo inclui ainda curso introdutório obrigatório para os aprovados, etapa de heteroidentificação para candidatos que concorrem por cotas raciais, avaliação biopsicossocial para pessoas com deficiência e procedimentos pré-admissionais. Todas essas fases devem ser cumpridas antes da efetiva contratação.

Validade do certame e possibilidade de prorrogação

O prazo de validade do processo seletivo de Lajedinho é de dois anos, contados a partir da data de homologação do resultado final. Durante esse período, a Prefeitura pode convocar aprovados conforme necessidade e disponibilidade orçamentária.

Existe possibilidade de prorrogação por igual período, ou seja, por mais dois anos, totalizando até quatro anos de vigência. Essa decisão fica a critério exclusivo da administração municipal, que avaliará a conveniência e oportunidade da extensão.

Candidatos classificados além do número de vagas imediatas permanecem em cadastro de reserva, podendo ser convocados caso surjam novas vagas durante a validade do certame ou em eventual prorrogação.

Processo seletivo de Bonito de Santa Fé abre 31 vagas imediatas

A Prefeitura de Bonito de Santa Fé, na Paraíba, realiza seleção de maior amplitude, com 31 vagas imediatas distribuídas entre diversos programas e unidades de saúde. Além das vagas imediatas, há formação de cadastro de reserva para todas as funções.

As oportunidades estão organizadas por área de atuação. Na Estratégia Saúde da Família (ESF), há vagas para Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. O Programa Melhor em Casa, voltado ao atendimento domiciliar, seleciona Enfermeiro, Assistente Social, Nutricionista, Fisioterapeuta, Médico e Técnico de Enfermagem.

A equipe E-Multi, que oferece suporte especializado à atenção primária, recruta Fonoaudiólogo, Profissional de Educação Física, Psicólogo, Nutricionista, Fisioterapeuta e Assistente Social. Já o Centro de Especialidades Odontológicas (CEO) busca Cirurgião-Dentista em várias especialidades e Auxiliar de Saúde Bucal.

Faixas salariais e carga horária em Bonito de Santa Fé

As remunerações no processo seletivo paraibano variam conforme o nível de escolaridade exigido para cada cargo. Funções de nível fundamental e médio oferecem salário de R$ 1.621,00, enquanto cargos de nível superior chegam a R$ 3.242,00 mensais.

Além do vencimento básico, os contratados podem receber gratificações conforme determinação municipal específica para cada programa ou unidade de lotação. Esses valores adicionais estão detalhados no edital da seleção.

A carga horária varia de acordo com a função e o programa de vinculação. Candidatos devem consultar o edital para verificar a jornada específica do cargo pretendido antes de efetuar a inscrição.

Metodologia de avaliação diferenciada por cargo

O processo seletivo de Bonito de Santa Fé adota critérios de avaliação distintos conforme a categoria do cargo. Para Agente Comunitário de Saúde (ACS) e Agente de Combate às Endemias (ACE), a seleção contempla três etapas obrigatórias.

A primeira fase para ACS e ACE é a prova objetiva, marcada para 9 de agosto de 2026. Em seguida, os aprovados passam por prova de títulos e experiência profissional. A terceira etapa consiste em curso de qualificação específico para as funções. O vínculo para esses cargos é por tempo indeterminado.

Para os demais cargos, o processo é diferente: a seleção ocorre por análise de títulos e entrevista técnica realizada em formato on-line. O contrato de trabalho tem duração inicial de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme avaliação de desempenho e necessidade do serviço.

Como realizar a inscrição em cada processo seletivo

As inscrições para o processo seletivo de Lajedinho (BA) devem ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site do ISET, instituição organizadora do certame. O prazo final é 12 de julho de 2026, às 23h59, e a taxa de inscrição custa R$ 90,00.

Para o processo seletivo de Bonito de Santa Fé (PB), o cadastro também é feito on-line, através do portal do IGECAP. O prazo é o mesmo: até as 23h59 de 12 de julho de 2026. As taxas variam conforme o cargo: R$ 45,00 para funções de nível médio e técnico, e R$ 60,00 para cargos de nível superior.

Em ambos os casos, o candidato deve acessar a plataforma da banca organizadora, localizar o certame desejado, preencher o formulário com dados pessoais e gerar o boleto bancário para pagamento da taxa. A inscrição só é confirmada após a compensação do pagamento.

Documentação necessária e requisitos para posse

Os candidatos devem atentar aos requisitos específicos de cada cargo antes de efetuar a inscrição. Para Agente Comunitário de Saúde, além do ensino médio completo, é obrigatório residir na área de atuação da microárea para a qual concorre, conforme legislação federal vigente.

A documentação para eventual posse inclui certificado de escolaridade compatível com o cargo, documento de identidade, CPF, título de eleitor, comprovante de quitação eleitoral, certificado de reservista para candidatos do sexo masculino e comprovante de residência atualizado.

Para cargos de nível superior, é exigido diploma de graduação na área específica e registro ativo no respectivo conselho de classe profissional. Candidatos devem verificar no edital se há exigência de especialização ou experiência mínima para determinadas funções.