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Concurso IBGE: confira a duração do contrato temporário e como funciona

Veja o passo a passo para acompanhar as etapas do processo seletivo IBGE.

Isabelli Ferreira por Isabelli Ferreira
9 de dezembro de 2025, 20:59h
em IBGE
0
Pessoa sorridente preenchendo documentos de contrato com grandes ícones de "verificado" ao redor, simbolizando a aprovação e o início do contrato temporário no concurso do IBGE.

Entenda como funciona o contrato temporário do concurso do IBGE, qual sua duração máxima e como se organizar para esse tipo de vínculo profissional. Imagem: Tem Concursos

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A realização do concurso do IBGE para vagas temporárias está despertando o interesse de milhares de candidatos que buscam uma oportunidade de atuação em pesquisas oficiais. O contrato temporário do IBGE é regido por critérios objetivos, estabelecendo prazo específico de início, renovação e término, conforme a legislação vigente. Entender como funciona a duração do contrato temporário, seu processo seletivo e demais detalhes faz diferença no planejamento de quem pretende concorrer!

Detalhes sobre o concurso do IBGE

O concurso do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) está com inscrições abertas para o preenchimento de 9.580 vagas temporárias. Esses profissionais atuarão em pesquisas do instituto, com previsão de início dos trabalhos ainda no primeiro semestre de 2026. O principal objetivo é compor equipes para os projetos previstos para os próximos anos, especialmente nas funções de agente de pesquisas e mapeamento, além de supervisor de coleta e qualidade.

Cargos oferecidos

  • Agente de Pesquisas e Mapeamento (APM): 8.480 vagas (Edital)
  • Supervisor de Coleta e Qualidade (SCQ): 1.100 vagas (Edital)

Requisitos para participar do concurso do IBGE

  • Ensino médio completo para ambas as funções
  • Para supervisor de coleta e qualidade: Carteira Nacional de Habilitação (CNH), categoria “B” ou superior

Remuneração e carga horária do concurso

Cargo Agente de Pesquisas e Mapeamento
Salário inicial R$ 2.676,24
Carga horária semanal 40 horas
Benefícios Vale-transporte, auxílio-alimentação (R$ 1.175), auxílio pré-escolar
Cargo Supervisor de Coleta e Qualidade
Salário inicial R$ 3.379,00
Carga horária semanal 40 horas
Benefícios Vale-transporte, auxílio-alimentação (R$ 1.175), auxílio pré-escolar

Inscrições do concurso

As inscrições para o processo seletivo ocorrem até quinta-feira, 11 de dezembro, por meio do site da Fundação Getulio Vargas, banca organizadora responsável. O candidato deve preencher o formulário e pagar taxa de inscrição de R$ 38,50 para cada função desejada. É possível se inscrever para ambos os cargos, visto que as provas ocorrem em turnos distintos.

Pessoa sorridente preenchendo um formulário de inscrição para o concurso IBGE antes do prazo de 11 de dezembro, com o símbolo de verificado (check) indicando a confirmação da candidatura.
Corra para se inscrever! O prazo final para o concurso IBGE é 11 de dezembro. Imagem: Tem Concursos

Processo seletivo do concurso do IBGE

O processo seletivo IBGE consiste em provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório. Estão marcadas para 22 de fevereiro de 2026, com aplicação nos turnos da manhã (agente) e tarde (supervisor). As provas abordarão conteúdos específicos de acordo com cada cargo, tais como Língua Portuguesa, Geografia, Raciocínio Lógico-Matemático, Noções de Informática, Ética no Serviço Público, e para supervisor, conteúdos adicionais de Administração e Situações Gerenciais.

Duração do contrato temporário

A duração do contrato para vagas temporárias segue determinações da Lei nº 8.745/1993. O vínculo será de até um ano, com possibilidade de prorrogação, desde que o período total não ultrapasse três anos. A renovação ocorre inicialmente de forma mensal no primeiro trimestre e, posteriormente, a cada três meses, mediante avaliação periódica de desempenho, envolvendo fatores como assiduidade, produtividade e qualidade do trabalho.

Validade do concurso

A validade do processo seletivo será de um ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada uma vez, por igual período, a critério do Instituto.

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Como funciona a avaliação e renovação dos contratos temporários?

Os contratos temporários do passam por avaliações periódicas. Inicialmente, as renovações são mensais ao longo dos primeiros três meses de contrato. Após esse período, as avaliações tornam-se trimestrais. O desempenho é analisado a partir de critérios como frequência, produtividade e qualidade dos serviços prestados.

Somente permanecem no serviço os profissionais aprovados nestas avaliações, podendo, dessa forma, ter o contrato prorrogado até alcançar o tempo máximo pela legislação.

É fundamental que o candidato compreenda a natureza temporária do contrato (máximo de três anos) e a necessidade de alto desempenho para as renovações periódicas. Com o início dos trabalhos previsto para o primeiro semestre de 2026, o momento de agir é agora, garantindo a inscrição e focando nos estudos. Para se preparar com foco e conferir as melhores dicas, continue acessando o Tem Concursos.

Para mais informações sobre concursos públicos, veja o vídeo a seguir:

Tags: Contrato temporário IBGEProcesso seletivo IBGEseleção IBGE 2025
Isabelli Ferreira

Isabelli Ferreira

Graduanda em LETRAS Vernáculas pela Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Redatora grupo Sena Online.

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